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★★★★★ 12800 まとめ買いがお得です。同梱発送ok■ 【内容紹介】 ・パーソナリティは人格の本質であり、14のタイプに分類される。タイプを知って自己認識を高めることが、業績アップの近道なのだ。 ・本書では14のタイプ別に、上司、同僚、部下とどのように付きあうか?最強のチームをつくるには、どのタイプの組みあわせが最適か、などを具体的に解説する。 ・パーソナリティが組織の成功を決定する!まったく新しいチーム・ビルディング論。 ・タイプ判定のオンラインテストが受けられるidコード付き。 【当店オーナーから一言】 ・idiscパーソナリティーテストをぜひやってみてください! ■詳細 ・発行日:2008年11月28日 初版第1刷 ・ページ数:196ページ ・出版社: ソフトバンククリエイティブ  【商品の状態】 ■評価■ 4 評価基準:5(新品同様)・4(美品)・3(並) ■日焼け・すれ折れ等■ ・書き込み・付箋折れはございません。 ・保管時についた擦れ、多少のヨレ等はご了承ください。 ・画像にてご確認くださいませ。 組織の成功は「人格コード」にあった!

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